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　　2018咨詢工程師《方法與實務》每日一練(11.9)

　　某咨詢機構接受A市的委托,從就業(yè)、失業(yè)和價格三個方面進行了調查和研究。甲為剛剛畢業(yè)的學生,目前正在尋找工作;某公司進行戰(zhàn)略整合,將原來的技術研發(fā)中心撤銷,企業(yè)外包給一家專業(yè)公司,企業(yè)本身則專一作市場銷售,乙為公司技術研發(fā)中心人員,因公司業(yè)務轉換,不能適應現(xiàn)待業(yè)在家;丙為了更好的發(fā)展辭去工作,正在尋找另一份工作。咨詢工程師認為該市沒有充分就業(yè)。咨詢工程師在對A市價格水明變動的研究中提出兩個觀點。觀點一:由于該市近3年的物價水平上升率為7.8%,屬于嚴重的通貨膨脹。觀點二:該市的經(jīng)濟處于潛在產(chǎn)出水平以上,遠離了充分就業(yè)的狀態(tài),會伴隨通貨緊縮或者會受到威脅。

　　問題:

　　1.按照失業(yè)的原因,可將失業(yè)分為哪幾類?甲、乙、丙三人的失業(yè)分別屬于哪種類型的失業(yè)?

　　2.哪種類型的失業(yè)多發(fā)生于經(jīng)濟衰退期?

　　3.咨詢工程師認為該市沒有充分就業(yè)的說法是否正確?并說明理由。

　　4.咨詢工程師就價格水平變動調研提出的觀點是否正確?并說明理由。

　　參考答案:

　　1.按照失業(yè)的原因失業(yè)分為:摩擦性失業(yè)、結構性失業(yè)、周期性失業(yè).甲和丙二人的失業(yè)屬于摩擦性失業(yè),乙的失業(yè)屬于結構性失業(yè)。

　　2.周期性失業(yè)發(fā)生在經(jīng)濟衰退時期,是就業(yè)的總供給與總需求不平衡的結果。

　　3.咨詢工程師認為該市沒有充分就業(yè)的說法不正確.理由:充分就業(yè)并不意味著零失業(yè)率,因為摩擦性失業(yè)和結構性失業(yè)在動態(tài)經(jīng)濟中是不可避免的。

　　4.(1)咨詢工程師提出的第一個觀點不正確.理由:年物價水平上升速率在10%以內的是溫和的通貨膨脹,也稱爬行式的通貨膨脹.本案例中物價水平上升率為7.8%。

　　(2)咨詢工程師提出的第二個觀點不正確.理由:當經(jīng)濟明顯處于潛在產(chǎn)出水平以下,遠離充分就業(yè)狀態(tài)時,會伴隨通貨緊縮或受其威脅;當經(jīng)濟接近或處于潛在產(chǎn)出水平時,由于各種經(jīng)濟資源供給陸續(xù)出現(xiàn)瓶頸,價格水平上漲的節(jié)奏會加快;當經(jīng)濟處于潛在產(chǎn)出水平以上,接近或達到最大能力時,經(jīng)濟難以或無法供給更多的資源,通貨膨脹率會很高并保持增長。

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