身在職場(chǎng)，發(fā)展空間與能享受到的薪資待遇，往往與個(gè)人所能取得的職稱(chēng)有關(guān)，這一點(diǎn)也是造價(jià)工程師的報(bào)考者所關(guān)心的。大立教育了解到，近日，寧夏人社廳印發(fā)通知明確57種職業(yè)資格直接對(duì)應(yīng)相應(yīng)職稱(chēng)，其中，準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格29種、水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格20種，國(guó)務(wù)院已取消的部分職業(yè)資格8種，以下是具體內(nèi)容：

　　據(jù)了解，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格和職稱(chēng)都是針對(duì)專(zhuān)技人員的評(píng)價(jià)制度，但用途有所不同。其中，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格是對(duì)專(zhuān)技人員從事某一特定職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)、技術(shù)和能力的基本要求，包括準(zhǔn)入類(lèi)和水平評(píng)價(jià)類(lèi)，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員一般通過(guò)考試取得特定的職業(yè)資格后才可從事特定的職業(yè)。職稱(chēng)則是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員能力和水平的標(biāo)志，分為高、中、初不同層級(jí)，可通過(guò)考試或評(píng)審取得，主要用于用人單位的職務(wù)聘用、工資待遇等人事管理工作。

　　在實(shí)際工作中，兩種評(píng)價(jià)方式都發(fā)揮著重要作用，缺一不可。但對(duì)于部分專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)技人員來(lái)說(shuō)，兩種評(píng)價(jià)方式的評(píng)價(jià)內(nèi)容有交叉重疊，需要花費(fèi)較多精力分別準(zhǔn)備，給個(gè)人工作帶來(lái)負(fù)擔(dān)，提高了單位的用人成本。

　　此次新規(guī)出臺(tái)后，對(duì)已取得對(duì)應(yīng)目錄內(nèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，無(wú)需重復(fù)參加與之對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)層級(jí)的職稱(chēng)評(píng)審，無(wú)需辦理認(rèn)定手續(xù)，無(wú)需申請(qǐng)換發(fā)與之對(duì)應(yīng)的職稱(chēng)證書(shū)。

　　在崗位聘用專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、申報(bào)高一級(jí)職稱(chēng)等需要職稱(chēng)證書(shū)時(shí)，可直接出具職業(yè)資格證書(shū)，與職稱(chēng)證書(shū)具有同等效力。

　　用人單位可按照對(duì)應(yīng)關(guān)系，按照相關(guān)任職條件、聘任程序和崗位空缺情況，將專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員聘任相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。按有關(guān)規(guī)定需經(jīng)注冊(cè)登記的職業(yè)資格，注冊(cè)后方可聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。

　　找對(duì)方法備考造價(jià)，可以少走不少?gòu)澛?，迎?zhàn)造價(jià)就從現(xiàn)在開(kāi)始，大立教育將會(huì)利用6月21、22、23日這三天的時(shí)間，開(kāi)設(shè)一次安裝計(jì)量精講班，幫助學(xué)員系統(tǒng)掌握各章節(jié)的重點(diǎn)，同時(shí)針對(duì)難點(diǎn)以例題的方式進(jìn)行講解，想要輕松考造價(jià)，趕緊來(lái)大立!了解更多詳情