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                      2018年造價(jià)工程師收入

                      發(fā)布時(shí)間:2018-02-02 09:43:06來(lái)源:大立綜合點(diǎn)擊數(shù):

                      導(dǎo)讀:

                      2018年造價(jià)工程師一般月收入是多少?有上漲嗎?今天大立教育就給大家分析下,2018年造價(jià)工程師一般月收入是多少?

                         隨著建筑業(yè)的迅速發(fā)展,造價(jià)行業(yè)在建筑市場(chǎng)的重視程度越來(lái)越高,那么造價(jià)工程師一般月收入什么樣的呢?尤其是到了2018年,造價(jià)工程師工資更加成為相關(guān)人士關(guān)注的重點(diǎn),今天 大立教育就詳細(xì)的給大家介紹下, 2018年造價(jià)工程師收入是多少?

                       

                        造價(jià)師基本市場(chǎng)行情:

                        我國(guó)現(xiàn)有注冊(cè)造價(jià)工程師數(shù)量已突破13萬(wàn),造價(jià)員數(shù)量接近100萬(wàn),造價(jià)員擬轉(zhuǎn)為助理造價(jià)工程師,會(huì)降低注冊(cè)造價(jià)工程證書(shū)含金量嗎?2016年1月1日起,全省工程造價(jià)管理“三備案”系統(tǒng)正式啟用,雖然取消,但造價(jià)員擬轉(zhuǎn)為助理造價(jià)工程師不僅會(huì)加大造價(jià)員含金量,更加會(huì)加大造價(jià)工程師的含金量。

                        總結(jié)以上的信息內(nèi)容,現(xiàn)階段造價(jià)師的工作待遇應(yīng)該也不算很差,整理相關(guān)數(shù)據(jù),現(xiàn)階段注冊(cè)造價(jià)師平均工資:¥8297元月,造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格從業(yè)人員的薪資待遇,因職稱、企業(yè)性質(zhì)、項(xiàng)目大小等多個(gè)方面有比較大的差異。

                        在“北上廣”,造價(jià)工程師年薪能拿25萬(wàn)元,在其他地區(qū)的收入也不菲。隨著建筑業(yè)的持續(xù)發(fā)展,需要大量的建設(shè)人才,特別是造價(jià)工程師持證人才,更是吃香。眾畢業(yè)生也相中這個(gè)職位,不過(guò)專家建議,他們要想入行,積累是關(guān)鍵,具備“軟”“硬”技能才有機(jī)會(huì)。

                       

                        從職稱上來(lái)分析:

                        一般來(lái)說(shuō)取得高級(jí)以上的職稱證書(shū)的人員的工資水平比較高,約在5000-30000之間,高級(jí)以下的水平的約為2000-15000之間。

                       

                        從企業(yè)性質(zhì)上來(lái)分析:

                        國(guó)有企業(yè)事業(yè)單位會(huì)更加穩(wěn)定,但薪資水平可能不是很高;民營(yíng)單位更有活力,工資待遇會(huì)相對(duì)比較高。

                       

                        從項(xiàng)目大小來(lái)分析:

                        造價(jià)師的獎(jiǎng)金福利明顯和項(xiàng)目的大小有關(guān)系。

                        都知道,造價(jià)工程師證書(shū)是建筑行業(yè)的金字招牌,但是擁有這樣一塊金字招牌后,造價(jià)工程師們的薪資待遇究竟如何,小編整理了來(lái)自網(wǎng)絡(luò)上的10413份樣本數(shù)據(jù),就造價(jià)工程師薪資待遇水平進(jìn)行了數(shù)據(jù)說(shuō)明。

                      2018年造價(jià)工程師收入1

                      2018年造價(jià)工程師收入2

                       

                        上述數(shù)據(jù)顯示,8000-10000元的月薪占比最大,擁有26.6%的比重,其次就是1萬(wàn)-1.5萬(wàn),占比25.1%。次之,是6000~8000元,占比20.9%,由此來(lái)看,6000-15000元的月薪的造價(jià)工程師占據(jù)了半壁江山之多。

                        擁有造價(jià)工程師,并具有3-5年以上的工作經(jīng)驗(yàn),造價(jià)工程師收入在月薪8000以上,多么大的誘惑,所以大家抓緊學(xué)習(xí)啊,理論+實(shí)踐,才能出工資!

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